关于荔城区政协五届四次会议第25115号提案的答复函

　　陈建东、吴正平委员： 

　　您在区政协五届四次会议上提出的《关于合理调配教育人才的建议》（第25115号）提案收悉，现答复如下： 

　　近年来，我区城镇化进程加快，大量学龄儿童随父母迁入城镇就学，加上生育率降低，致使农村学校生源锐减，农村幼儿园办学规模萎缩情况尤为突出。为统筹教育资源，促进师资均衡配置和优化学科结构，我区积极协调各方力量，推动教育资源整合。 

　　一、多频多维调研，摸清转岗家底。在推进幼儿园教师向中小学合理流动的政策探索中，教育部门积极与人社部门、编制部门以及区内中心校、幼儿园沟通交流，探索幼儿园教师转岗的可能性。经过前期预先摸排，我区共有幼儿园教师1098位幼儿园教师，同时持有幼儿园教师资格证和其他类型教师资格证教师共有287位，其中，持有小学教师资格证136位、初中教师资格证43位、高中教师资格证106位、中等职业教育教师资格证2位，为后续工作的开展提供数据支持。 

　　二、整合师资资源，力推富余人员调剂。鉴于,幼儿园生源萎缩，我区部分农村幼儿园教师出现富余，为进一步整合教育资源，提高教育办学效益，结合学校教学实际和聘用管理情况，鼓励对持有小学及以上教师资格的幼儿园教师经个人自愿申请，可分流至本中心内小学任教。 

　　三、优化编制核定，加强中心内师资流动。2026-2027学年度核定编制时，我区将以中心校为单位核定学校教职工编制，合理分配学校编制资源，提高教育资源的利用效率。因生源萎缩学校撤销，原学校在编人员连人带编分别划转到有师资需求学校(小学原则上在中心内统筹调配),划转人员原职称工资待遇保留不变。 

　　下一步，我区教育部门将针对转岗教师开设转岗培训与跟岗实践，由资深教师指导适应新学段。人社部门也将积极向上争取政策支持，为转岗教师在职称评聘中争取更多的政策支持。 

　　感谢您对荔城教育工作的关心和支持！  

　　领导署名：郑金山 

　　联 系 人：许可欣 

　　联系电话：0594-2280260 

　　荔城区教育局 

　　2025年8月1日